• 총 채용건91,873
  • 진행중인 채용건28
  • 전체 이력서27

개인정보 보호정책

회원약관

패션워크 (이하 "회사")은 이용자들의 개인정보보호를 매우 중요시하며, 이용자가 패션워크 서비스 (http://www.fashionwork.co.kr 이하 "FASHIONWORK 서비스" 또는 "FASHIONWORK"라 함)를 이용함과 동시에 온라인상에서 회사에 제공한 개인정보가 보호 받을 수 있도록 최선을 다하고 있습니다. 이에 회사는 통신비밀보호법, 전기통신사업법, 정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률 등 정보통신서비스제공자가 준수하여야 할 관련 법규상의 개인정보보호 규정 및 정보통신부가 제정한 개인정보보호지침을 준수하고 있습니다. 회사는 개인정보 보호정책을 통하여 이용자들이 제공하는 개인정보가 어떠한 용도와 방식으로 이용되고 있으며 개인정보보호를 위해 어떠한 조치가 취해지고 있는지 알려드립니다.


회사는 개인정보 보호정책을 홈페이지 하단에 공개함으로써 이용자들이 언제나 용이하게 보실 수 있도록 조치하고 있습니다.


회사의 개인정보 보호정책은 정부의 법률 및 지침 변경이나 회사의 내부 방침 변경 등으로 인하여 수시로 변경될 수 있고, 이에 따른 개인정보 보호정책의 지속적인 개선을 위하여 필요한 절차를 정하고 있습니다. 그리고 개인정보 보호정책을 개정하는 경우 회사는 개인정보 보호정책 변경 시행 7일전부터 공지사항을 통하여 공지하고 개정일자를 부여하여 개정된 사항을 이용자들이 쉽게 알아볼 수 있도록 하고 있습니다.


FASHIONWORK의 개인정보 취급방침은 다음과 같은 내용을 담고 있습니다.
  1. 01. 개인정보의 수집범위 및 수집·이용목적
  2. 02. 개인정보의 제 3자 제공 및 공유
  3. 03. 개인정보의 이용기간 및 보유기간
  4. 04. 개인정보의 열람, 수정, 삭제 및 파기(절차)
  5. 05. 쿠키의 운용
  6. 06. 개인정보보호를 위한 기술 및 관리적 대책
  7. 07. 링크
  8. 08. 게시물
  9. 09. 아동의 개인정보 보호
  10. 10. 비회원의 개인정보 보호
  11. 11. 이용자의 권리와 의무
  12. 12. 관리자의 책임
  13. 13. 의견수렴 및 불만처리
  14. 14. 고지의 의무
01. 개인정보의 수집범위 및 수집·이용목적

FASHIONWORK 서비스의 모든 기능을 이용하기 위하여 고객께서는 회원가입시 회원을 식별하고, 개별적으로 작성한 기능 및 내용을 활용하기 위한 최소한의 정보를 수집하고 있습니다.


  1. 1) 회원가입 시 수집하는 개인정보의 범위
    - 필수항목 : ID, 비밀번호, 이름, 주민등록번호, 휴대폰번호, E-Mail 주소, 우편번호, 주소, 전공분야, 메일링 서비스
    - 선택항목 : 전화번호
  2. 2) 유료정보 이용시 수집하는 개인정보의 범위 (본인확인 및 요금 결제)
    - 본인확인정보 : 아이디, 비밀번호, 성명, 주민등록번호
    - 결제방법에 따라
    • · 무통장입금 : 입금자명
    • · 신용카드결제 : 금융사명, 거래처리번호, 승인번호
    • · 인터넷계좌이체 : 금융사명, 거래처리번호, 입금자명
    • · 핸드폰결제 : 휴대폰번호
  3. 3) 구직 활동에 필요한 이력서
    - 사진
    - 희망근무조건 (희망업부분야, 희망직종, 세부희망직종, 병역, 종교, 결혼여부, 희망근무지역, 희망연봉, 희망근무형태)
    - 학력사항
    - 자격/면허 및 기타사항 (면허 및 관련자격증, 컴퓨터능력 및 자격증, 임상경력사항 - 선택사항)
    - 자기소개서
    - 연락가능시간
    - 첨부파일 (- 선택사항)
    - 이력서 설정상태 (이력서 공개여부, SMS수신여부, 채용정보 메일링)

FASHIONWORK에 제공해 주신 귀하의 정보는 일차적으로는 이용자 구분이나 이력서 등록 및 기업체의 채용에 필요한 정보로 이용되며 이차적으로는 통계분석을 통한 고용 및 취업동향 파악 및 고용정책, 마케팅 자료로서 구직자의 효과적인 취업지원 및 기업체의 인재채용에 적합한 서비스를 제공하는데 이용됩니다.

02. 개인정보의 제 3자 제공 및 공유

FASHIONWORK은 어떠한 경우에도 제 1조에 고지한 수집·이용목적의 범위를 초과하여 귀하의 개인정보를 이용하지 않습니다.

  1. 1) 제휴관계
    제 3의 회사와 제휴관계를 맺을 경우 반드시 사전에 제휴사명과 제휴목적, 제공되는 서비스의 내용, 공유하는 개인정보의 범위, 이용목적, 제휴기간 등에 대해 상세하게 고지할 것이며 반드시 이용자의 적극적인 동의(개인정보의 제 3자 제공 및 공유에 대한 의사를 직접 밝힘)에 의해서만 정보를 제공하거나 공유합니다. 제휴관계에 변화가 있거나 제휴관계가 종결될 때도 같은 절차에 의하여 고지하거나 동의를 구합니다.
  2. 2) 매각.인수합병 등
    서비스제공자의 권리와 의무가 완전 승계.이전되는 경우 반드시 사전에 정당한 사유와 절차에 대해 상세하게 고지할 것이며 이용자의 개인정보에 대한 동의 철회의 선택권을 부여합니다.
  3. 3) 고지 및 동의방법
    온라인 홈페이지의 공지사항을 통해 최소 7일 이전부터 고지함과 동시에 이메일 등을 이용하여 1회 이상 개별적으로 고지하고 2)에 대해서는 반드시 적극적인 동의 방법에 의해서만 절차를 진행합니다.
03. 개인정보의 이용기간 및 보유기간

귀하의 개인정보는 다음과 같이 개인정보의 수집목적 또는 제공받은 목적이 달성되면 파기됩니다. 단, 상법 등 관련법령의 규정에 의하여 다음과 같이 거래 관련 권리 의무 관계의 확인 등을 이유로 일정기간 보유하여야 할 필요가 있을 경우에는 일정기간 보유합니다.

  • - 회원가입정보의 경우, 회원가입을 탈퇴하거나 회원에서 제명된 때
  • - 표시.광고에 관한 기록 보유 : 6개월
  • - 계약 또는 청약철회 등에 관한 기록 보유 : 5년
  • - 대금결제 및 재화 등의 공급에 관한 기록 보유 : 5년
  • - 소비자 불만 또는 분쟁처리에 관한 기록 보유 : 3년
04. 개인정보의 열람, 수정, 삭제 및 파기(절차)

귀하가 제공한 개인정보의 열람, 수정 및 삭제에 대한 접근은 자유롭습니다. 개인정보를 열람, 수정을 하고자 할 경우에는 홈페이지 메뉴의 '개인회원서비스'에서 개인정보관리, 이력서관리에서 직접 진행하실 수 있으며, 개인정보를 삭제 하고자 할 경우에는 홈페이지 상단의 '고객지원센터'에서 회원탈퇴신청에서 탈퇴 신청하실 수 있습니다. 이 밖에 개인정보관리책임자에게 전화나, 서면, E-Mail로 연락하시면 즉각 조치하겠습니다.

귀하가 개인정보의 삭제를 요구하는 즉시 FASHIONWORK이 보유하고 있던 귀하의 모든 데이터는 영구히 재생할 수 없는 형태로 완전 파기 됩니다. 탈퇴 절차를 마친 후 정상적으로 로그인할 수 없으면 모든 정보가 파기된 것입니다. FASHIONWORK은 이용자가 타인의 주민등록번호 또는 기타 개인정보를 도용하여 회원가입 등을 하였음을 알게 된 때 지체없이 해당 아이디에 대한 서비스 이용정지 또는 회원탈퇴 등 필요한 조치를 취합니다.


- 파기절차
개인정보가 파기된다는 것은 추후 열람이나 이용이 불가능한 형태로 처리된다는 것을 의미합니다. 이 경우 전자적 파일 형태인 경우에는 하드디스크에서 재생 불가능하게 삭제되며 종이에 출력된 개인정보는 분쇄기로 분쇄하거나 소각됩니다.
05. 쿠키의 운용
쿠키(cookie)란 인터넷 웹 페이지와 자신의 컴퓨터 사이에서 통신을 매개해주는 정보로 FASHIONWORK 서버에 귀하의 서비스 이용 정보를 사용자 컴퓨터에 저장하도록 허용하는 장치로 사용됩니다. 이러한 쿠키 정보를 바탕으로 귀하에게 유용하고 보다 편리한 맞춤서비스를 제공하는데 사용하게 됩니다. 쿠키를 통해 수집된 정보만으로는 개인을 식별할 수는 없으며, 해당 정보를 별도로 보관하지 않습니다. 귀하는 쿠키에 대해 선택권을 가지고 있습니다. 귀하의 웹 브라우저 상단의 도구/ 인터넷 옵션 탭(option tab)에서 모든 쿠키의 허용, 동의를 통한 쿠키의 허용, 모든 쿠키의 차단을 스스로 결정하실 수 있습니다.
06. 개인정보 보호를 위한 기술 및 관리적 대책

FASHIONWORK은 회원 개인정보의 상실, 유출, 변조, 훼손 등으로부터 보호하기 위하여 다음과 같은 대책을 마련하고 있습니다.

  1. 1) 기술적 대책
    귀하의 개인정보는 입력하시는 비밀번호에 의해 보호됩니다. 파일 및 각종 데이터는 암호화나 파일 잠금 기능(Lock)을 통해 전송되며 중요한 데이터는 별도의 보안 장치를 통해 보호되고 있습니다. 금융신용 관련 정보 등 보안이 요구되는 정보의 경우 산업표준인 SSL(secure socket layer) 128bit 방식을 이용하여 암호화되어 전송되며 귀하가 사용하시는 스크린 하단 작업표시줄에 자물쇠 마크를 통해 확인하실 수 있습니다. 이렇게 전송된 정보는 방화벽(Fire Wall) 시스템 체계를 통하여 이중망으로 구성된 시스템에 안전하게 저장됩니다. 컴퓨터 바이러스에 의한 피해를 방지하기 위하여 백신 프로그램을 주기적으로 업데이트하고 있으며 새로운 바이러스가 출현할 경우 백신이 마련되는 즉시 사용하여 개인정보가 훼손되지 않도록 조치하고 있습니다. 해킹 등 외부 침입에 대비하여 각 서버마다 침입 탐지 시스템 및 취약점 분석 시스템을 24시간 가동하여 보안에 만전을 기하고 있습니다.
  2. 2) 관리적 대책
    • FASHIONWORK은 개인정보의 안전성을 확보하기 위하여 개인정보에 대한 접근 및 관리에 필요한 절차를 마련하고 있으며, 운영자 PC의 무단사용 방지를 위하여 PC 별로 사용자를 지정한 후 비밀번호를 부여하고 정기적으로 갱신하고 있습니다. 또한 개인정보가 있는 컴퓨터에 접근할 수 있는 컴퓨터(PC)를 제한하고 있습니다.
    • FASHIONWORK의 모든 전산 시스템은 KIDC의 Co-Location 서비스를 이용하고 있어 출입을 통제하고 있습니다. FASHIONWORK은 귀하의 개인정보를 보호하기 위하여 최선의 노력을 다하고 있지만 인터넷상의 데이터 전송은 완벽한 안전을 보장받을 수 없으며 이러한 위험은 FASHIONWORK과 귀하가 함께 부담해야 합니다.
    • FASHIONWORK은 이용자 개인의 실수나 기본적인 인터넷의 위험성 때문에 일어나는 일들에 대해 책임을 지지 않습니다. 회원 개개인이 본인의 개인정보를 보호하기 위해서 자신의 ID 와 비밀번호를 적절하게 관리하고 여기에 대한 책임을 져야 합니다. 그 외 내부 관리자의 실수나 기술관리상의 사고로 인해 개인정보의 상실, 유출, 변조, 훼손이 유발될 경우 FASHIONWORK은 즉각 귀하께 사실을 알리고 적절한 대책과 보상을 강구할 것입니다.
07. 링크
FASHIONWORK의 페이지는 다양한 배너와 링크(link)를 포함하고 있습니다. 많은 경우 타 사이트의 페이지와 연결되어 있으며 이는 광고주와의 계약관계에 의하거나 제공받은 컨텐츠의 출처를 밝히기 위한 조치입니다.

FASHIONWORK이 포함하고 있는 링크를 클릭(click)하여 타 사이트(site)의 페이지로 옮겨갈 경우 해당 사이트의 개인정보보호정책은 FASHIONWORK과 무관하므로 새로 방문한 사이트의 정책을 검토해 보시기 바랍니다.
08. 게시물
FASHIONWORK은 귀하의 게시물을 소중하게 생각하며 변조, 훼손, 삭제되지 않도록 최선을 다하여 보호합니다.

FASHIONWORK은 바람직한 게시판 문화를 활성화하기 위하여 동의 없는 타인의 신상공개시 특정 부분을 삭제하거나 기호 등으로 수정하여 게시할 수 있습니다. 다른 주제의 게시판으로 이동 가능한 내용일 경우 해당 게시물에 이동 경로를 밝혀 오해가 없도록 하고 있습니다. 그 외의 경우 명시적 또는 개별적인 경고 후 삭제 조치할 수 있습니다.

특히 FASHIONWORK은 특정 게시물에 대해 게시물 작성자 이외의 타인으로부터 문제제기가 접수된 글을 임시 삭제하고 있습니다. 이후 게시물에 대한 사실 여부 및 게시물 작성자와 문제제기한 타인 간의 합의에 의해 재등록하거나 완전삭제할 수 있습니다.

그러나 근본적으로 게시물에 관련된 제반 권리와 책임은 작성자 개인에게 있습니다. 또 게시물을 통해 자발적으로 공개된 정보는 보호받기 어려우므로 게시물 작성 및 정보 공개 전에 심사숙고하시기 바랍니다.
09. 아동의 개인정보 보호
FASHIONWORK은 인터넷 리크루팅의 특성으로 볼 때 이력서를 등록하여 구직활동을 할 수 없다고 판단하여 만15세 미만 아동의 회원가입을 허용하지 않습니다. 단, 근로기준법에 따라 만 13세 이상 15세 미만자 중 관할 노동사무소에서 “취직인허증”을 발급받은 경우에는 예외적으로 취업이 허용되므로 취직인허증을 우편 또는 팩스로 보내주신 분에 한해서 본 사이트의 회원가입을 허가합니다.
10. 비회원의 개인정보 보호
FASHIONWORK은 회원 가입을 하지 않아도 부분적인 컨텐츠를 이용할 수 있습니다. 그러나 비회원은 서비스 이용에 많은 제한이 있습니다.
11. 이용자의 권리와 의무
귀하의 개인정보를 최신의 상태로 정확하게 입력하여 불의의 사고를 예방해 주시기 바랍니다. 이용자가 입력한 부정확한 정보로 인해 발생하는 사고의 책임은 이용자 자신에게 있으며 타인 정보의 도용 등 허위정보를 입력할 경우 회원자격이 상실될 수 있습니다.

귀하는 개인정보를 보호받을 권리와 함께 스스로를 보호하고 타인의 정보를 침해하지 않을 의무도 가지고 있습니다.비밀번호를 포함한 귀하의 개인정보가 유출되지 않도록 조심하시고 게시물을 포함한 타인의 개인정보를 훼손하지 않도록 유의해 주십시오.만약 이 같은 책임을 다하지 못하고 타인의 정보 및 존엄성을 훼손할 시에는 『정보통신망이용촉진및정보보호등에관한법률』 등에 의해 처벌받을 수 있습니다.
12. 관리자의 책임

FASHIONWORK은 개인정보의 누출 및 오,남용 등으로 인한 피해를 방지하고, 귀하의 개인정보를 보호하기 위하여 다음과 같이 개인정보 관리에 실질적인 권한을 가진 대표자를 개인정보 관리책임자로 지정하고 있습니다.
고객으로부터 개인정보 열람 및 정정 요청이 있는 경우, FASHIONWORK은 본인여부를 확인하고 지체없이 개인정보를 정정하게 됩니다.

  • 1) 개인정보 관리책임자
    - 이름 : 이인용
    - 소속/직위 : 대표 / 대표이사
    - E-mail : angel@shopnetworks.co.kr
    - 전화 : 02-851-0815
    - 팩스 : 02-851-0817
  • 2) 개인정보 관리담당자
    - 이름 : 이인용
    - 소속/직위 : 대표 / 대표이사
    - E-mail : angel@shopnetworks.co.kr
    - 전화 : 02-851-0815
    - 팩스 : 02-851-0817
13. 의견수렴 및 불만처리
  1. 1. 당사는 귀하의 의견을 소중하게 생각하며, 귀하는 의문사항으로부터 언제나 성실한 답변을 받을 권리가 있습니다.
  2. 2. 당사는 귀하와의 원활환 의사소통을 위해 고객센터를 운영하고 있습니다. 고객센터의 연락처는 다음과 같습니다.

    민원처리센터
    - 전자우편 : angel@shopnetworks.co.kr
    - 전화번호 : 02-851-0815
    - 팩스번호 : 02-851-0817
    - 주 소 : 서울 금천구 디지털로9길 65 백상스타타워1차 5 0 8호
  3. 3. 평일 오전 9:00 ~ 오후 7:00 까지는 원할한 전화상담이 가능합니다.(긴급연락처 24시간 개방)
  4. 4. 기타 개인정보에 관한 상담이 필요한 경우에는 개인정보침해신고센터, 정보보호마크 인증위원회, 대검찰청 인터넷범죄수사센터, 경찰청 사이버범죄수사대, 통신위원회 등으로 문의하실 수 있습니다.


    개인정보침해신고센터
    - 전화 : 1336
    - URL : http://www.cyberprivacy.or.kr
    정보보호마크 인증위원회
    - 전화 : 02-580-0533
    - URL : http://www.privacymark.or.kr
    대검찰청 인터넷범죄수사센터
    - 전화 : 02-3480-3600
    - URL : http://icic.sppo.go.kr
    경찰청 사이버범죄수사대
    - URL : http://www.police.go.kr/cybercenter
    통신위원회
    - 전화 : 02-750-1788
    - URL : http://www.kcc.go.kr
14. 고지의 의무
FASHIONWORK 개인정보 보호정책은 2002년 01월 07일에 제정되어 시행되었으며, 2007년 03월 20일에 최종 개정 되었습니다. 이상 개정된 개인정보 보호정책은 2007년 03월 20일 부터 시행됩니다. 감사합니다.